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[社會][高失業VS﹒大缺工/紅布條掛到褪色 台商徵才等嘸人][自由時報][2012年10月15日 上午4:20][複製鏈接]

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發表於 2012-10-15 06:48 PM|只看該作者
一家好的公司如果要徵才!根本不用貼這一些花招!因為內部員工就會先找自己的親朋好友!

一家差的公司!再怎麼樣招人!人縱使被你騙進去!也待不久啦!

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  中學生(1000/4000)

香腸嘴的天龍國人一定很高興(千萬別學我)

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發表於 2012-10-15 06:56 PM|只看該作者
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掛到他們公司倒閉都沒人吧
一天工作時數超高
假日又要配合輪休
沒有正常升遷管道
沒前途沒自由外加沒健康
找不到員工怪誰?
系統已重置禁訪用戶到普通用戶和密碼一次
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

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發表於 2012-10-15 07:23 PM|只看該作者
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大立光,嘿嘿嘿...股價看似不錯訂單也夠,不過公司型態再本土也不過了!
日月光也是,這家公司的福利薪資在科技業也是出名的『好』!
有本事在那邊說要出多少錢,怎麼不一併說說工作內容、其它福利制度或保障?
台灣年輕人不見得就吃不了苦,重點是你開出什麼樣的條件要人家來吃苦?
以都是產線的工作,線上作業員乃至組長甚或設備工程師其實要求根本沒有很高,
...
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machine001 該用戶已被刪除
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發表於 2012-10-15 07:35 PM|只看該作者
開家公司
大夜班
薪資兩萬五
月休四日
這是要找員工
還是要找長工
若對尊貴或贊助會員有任何疑問,歡迎向我們查詢。我們的即時通或MSN: admin@eyny.com

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發表於 2012-10-15 08:29 PM|只看該作者
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光工時就已經是違法了政府
當然是看不到的因為政府挺
企業而企業卻騎人民啊




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發表於 2012-10-15 08:31 PM|只看該作者
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下港打狗英雄 發表於 2012-10-15 11:08 AM
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就是要求開放外勞就對了!

請看大立光的工作內容

一天工作12小時,
假日也要加班,
薪水才2w4...
...
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發表於 2012-10-15 08:35 PM|只看該作者
分享使你變得更實在,可以使其他人感到快樂,分享是我們的動力。今天就來分享你的資訊、圖片或檔案吧。
科技業是最容易受景氣影響
如果景氣好時一直要求加班景氣不好時就放無薪假
不然就裁員........
唉............

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謝明資 該用戶已被刪除
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發表於 2012-10-15 09:06 PM|只看該作者
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2.需配合假日加班
3.需日夜輪班
這2條加起來就很操了
假日加班那輪班如何輪
每天超過12小時還要輪
真的作死怕上班提早上班
下班遲下班
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thanksbye 該用戶已被刪除
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發表於 2012-10-15 09:36 PM|只看該作者
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整個國家都是資方市場
給員工少少的錢 然後操得半死 再者物價持續飆漲那樣薪水怎麼養活一家人
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發表於 2012-10-15 09:42 PM|只看該作者
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jankin 發表於 2012-10-15 02:28 PM
下載: 訪客無法瀏覽下載點,請先 註冊登入會員

我覺得真的工作還很多,希望多一點的年輕人可以去試試。

1.四班二輪出勤時間
日班: 7:50 ~ 20:20
夜班:20:00 ~ 08:00
...
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  大學生(4000/12000)

一個神經病

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發表於 2012-10-15 09:44 PM|只看該作者
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本帖最後由 4457ab 於 2012-10-15 09:47 PM 編輯

不只大立光啦,至少高達八成以上都是違反勞基法的
而且12小時經常還會加班1~3小時
很多都變成每天工作13~15小時

拜託,這麼仇中就真刀真槍去中國幹大事啦,只會躲在螢幕後面敲鍵盤講幹話算三洨?

清朝義和團的智障至少還會喊著神功護體去消耗洋人的子彈,綠色義和團的成員只會躲著打嘴砲?真是夠噁爛的。

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台灣沒優勢吸引台商回流呀???三班制都沒人上..比兩班制..強迫超過八小時好..超過算加班的話??這家公司有問題嗎??國家政策搞到財政惡化...
導致沒有優勢?....連被國家徵的稅全數加總調整到10%的優勢也沒?人力成本又含勞健保稅?
台商要離開大陸也只能去..???連公務人員退休還有新聞說的年終??當台勞跟去設廠??
?但是失業率只有4%or5%or6%..蠻會算的喔?
nothing to
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下港打狗英雄 發表於 2012-10-15 11:08 AM
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薪資不錯....上班時數相當操.....但還缺判定就是做幾天作休幾天?沒人去有問題??過去有裁員獲多數員工離職紀錄嗎??12小時都上班會很慘??...
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vicking1110 該用戶已被刪除
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本帖最後由 vicking1110 於 2012-10-15 10:06 PM 編輯

一日上班 12 小時,個人能接受。

日夜輪班,個人也能接受。

颱風天照樣上班,避免進度問題,也能接受。

最討厭的是基層管理者,不責任的態度,什麼事經理怪下來...

課長推股長,股長推班長,班長推作業員,扣扣扣... 200元、500元...

作業員都是照指示及按表操作,也不想想可能是其他的問題。
...
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發表於 2012-10-16 12:50 AM|只看該作者
三千名工程師應該是3000名作業員吧
大立光福利其實不差
工作內容跟大多數科技業差不多
不過作業員永遠都是做的多領的少
好處都是工程師或是主管拿去了




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